การฝึกงาน

ก. ช่วงเตรียมความพร้อม 

สัปดาห์ที่ 1

ในสัปดาห์แรกของการฝึกงาน นักฝึกงานจะต้องเข้าร่วมอบรมในหลักสูตร “ชุมชนนิเวศวิถี Ecovillage Lifestyle Experience Week” เสียก่อน การอบรมนี้จะเตรียมความพร้อมนักฝึกงานในเรื่องการอยู่ร่วมกันเป็นชุมชนในวิถี ecovillage เนื่องจากการอยู่ในชุมชนของความไว้วางใจ ชุมชนที่ให้ความรู้สึกอบอุ่นปลอดภัยนั้นเป็นพื้นฐานสำคัญยิ่งสำหรับการเรียนรู้ตัวเอง การรู้จักตัวเองจากภาพสะท้อนของการอยู่ในชุมชน ความรู้สึกปลอดภัย ไว้วางใจ จะทำให้เรารู้สึกผ่อนคลายและเป็นตัวของตัวเองได้ ยอมรับตนเองและยอมรับคนอื่นได้ และการได้รับการส่งเสริมสนับสนุน(support) จากชุมชนอย่างมีสตินั้นก็เป็นหัวใจสำคัญของการพัฒนาศักยภาพของบุคคล 

ทั้งนี้การสรรสร้างชุมชนที่ให้ความรู้สึกปลอดภัย ไว้วางใจ จริงใจ มีสติ และมีเจตจำนงแห่งการเรียนรู้ร่วมกันนั้น เป็นหน้าที่ของทุกคนในชุมชนที่จะต้องร่วมกันสรรสร้างบรรยากาศและคุณค่าต่างๆ เหล่านั้นขึ้นมา การเข้าอบรมหลักสูตร ชุมชนนิเวศวิถี จะให้เครื่องมือและแนวทางเรื่องการสร้างชุมชนกัลยาณมิตร และปรับทัศนคติให้พร้อมสำหรับการเรียนรู้ที่จะอาจจะมีทั้งความงดงามและความท้าทาย

ข. ช่วงค้นหา หรือช่วงอาสาสมัคร

สัปดาห์ที่ 2-3-4

สามสัปดาห์ต่อจากการอบรม ชุมชนนิเวศวิถี แล้ว นักฝึกงานจะเข้าสู่ช่วงการเป็นอาสาสมัคร ซึ่งช่วงนี้นักฝึกงานจะทำงานต่างๆ ตามตารางงานของอาสาสมัคร ซึ่งจะมีการงานที่หลากหลายด้านต่างๆ ควบคู่ไปกับการอยู่ร่วมกันในชุมชน ซึ่งเราจะมีการจัดวงพูดคุยและการจัดกระบวนการแทรกเป็นระยะๆ เพื่อให้นักฝึกงาน/ อาสาสมัครได้ ใคร่ครวญเกี่ยวกับตัวเอง ฉันทะของตัวเอง ทักษะ และข้อจำกัดของตัวเอง ด้านที่ตัวเองต้องการที่จะเติบโตและพัฒนามากขึ้นในช่วงของการฝึกงาน เมื่อนักฝึกงานมีความชัดเจนในความต้องการเติบโตของตนเองมากขึ้น จึงพร้อมจะเข้าสู่ช่วงทดลองทำในสัปดาห์ที่ 5-12

* นักฝึกงานที่มีความชัดเจนในเรื่องความสนใจของตนเองมาก่อนแล้ว หรือค้นพบความสนใจของตัวเองก่อนสัปดาห์ที่ 4 สามารถเข้าสู่ช่วงของการทดลองทำได้เลย

ค. ช่วงทดลองทำ

สัปดาห์ที่ 5-12

ช่วงสุดท้ายของการฝึกงาน ซึ่งเป็นช่วงเวลาอย่างน้อย 8 สัปดาห์ นักฝึกงานจะต้องนำประเด็นที่ตนเองสนใจจะพัฒนา เรียนรู้ และทดลองมาทำเป็นโครงการขนาดเล็กที่มีกำหนดให้แล้วเสร็จภายในช่วงเวลาของการฝึกงานช่วงที่เหลือ ซึ่งการออกแบบนี้จะเป็นการปรึกษาร่วมกันกับที่ปรึกษา(Mentor) ของนักฝึกงาน เพื่อให้การออกแบบมีความเป็นไปได้จริง

กระบวนการทดลองเรียนรู้ในช่วงนี้ประกอบด้วย

1. ความรู้ คือ การศึกษาหาความรู้เพิ่มเติมในเรื่องที่ตนเองสนใจ ทางทีมที่ปรึกษาจะให้ความรู้ท่านอย่างเต็มที่ แต่ท่านต้องศึกษาหาความรู้เพิ่มเติมเองด้วยโดยโดยที่ปรึกษาจะแนะนำหนังสือที่ต้องอ่านเพิ่มเติ่มหรือสื่ออื่นๆ

2. การออกแบบ คือ การออกแบบโครงการขนาดเล็ก ซึ่งเป็นการนำความรู้ที่เราได้ศึกษาค้นคว้านั้นมาทำให้เกิดประโยชน์อย่างใดอย่างหนึ่ง ต่ออาศรมธรรมชาติ ต่อธรรมชาติ หรือต่อชุมชนรอบๆ อาศรมธรรมชาติ 

3. การดำเนินงานตามขั้นตอนของโครงการที่วางเอาไว้ ซึ่งนักฝึกงานจะได้รับความช่วยเหลือจากที่ปรึกษา อาสาสมัครท่านอื่นๆ ตามสมควรเมื่อร้องขอ

4.การประเมินและสรุปบบทเรียนร่วมกันเป็นระยะระหว่างการดำเนินการโครงการ และเมื่อสิ้นสุดโครงการ โดยนักฝึกงานจะเป็นผู้สรุปบทเรียนและประเมินเอง

5.การบันทึกขั้นตอนและกระบวนการดำเนินงาน ตลอดจนบทเรียนอื่นๆ ระหว่างการดำเนินโครงการในรูปแบบใดก็ได้ เช่น เขียนเป็นบทความ จัดทำเป็นคลิปวิดีโอ หรือ Podcast หรือ gallery ภาพถ่ายบันทึกการดำเนินกิจกรรม เป็นต้น

6. การนำเสนอในชุมชนอาสาสมัคร/นักฝึกงานถึงการการออกแบบ การดำเนินงาน และการสรุปบทเรียนโครงการ